您的进展指南成功实施快速电子学习设计

企业培训的景观是学习者期望和挑战的恒定拦截，而不是以往任何时候都更加迅速。这要求以需求速度提供的学习。快速炼考是满足这种需求的正确选择，而不会妥协教学设计和学习者参与。

在今天的喉咙企业气候中，组织必须在比赛中脱颖而出。一项有效的员工培训计划，始终将员工留在脚趾上，享受这种竞争优势非常重要 - 更重要的是，更重要的是，培训是迅速开发和交付的，并呼吁现代学习者。

话虽如此，发展过程不是孩子的戏剧。众所周知，教学设计师对以下方面面临困难：

• 保持学习清新和参与高
• 与中小企业合作
• 在不影响质量的情况下标准化和扩大电子学习开发

鉴于这些挑战，我们了解教学设计师可以真正受益于快速电子学习设计的指南，以帮助他们克服这些障碍。好消息是，我们只为您提供资源！

“快速推出的快速电子学习设计”是我们快速电子教学设计的全面电子书。了解如何建立学习者参与，如何与中小企业有效地工作，如何使用不同的学习策略来制作学习棒等等。